ワーキングマザーとして、仕事と家庭の両立は常に挑戦的な課題ですよね。
特に営業職はその中でも一層の厳しさが求められるんです。
子供たちの成長と家庭の安定を守りながら、営業職のプレッシャーに立ち向かうことは、多くのワーママにとって大きな試練となってしまうことがありますよね。
この記事では、ワーママが営業職を辞めたくなる主な理由を3つご紹介します。
なぜ営業職がやはりきついのかについて探求してみませんか？
営業職で働くワーママたちの共感できる瞬間がいくつかあるかもしれません。
同じような悩みを抱えるワーママたちにとって、仕事と家庭のバランスを取るための対処法や、新たなキャリアの選択肢についても考えてみたいと思います。
子供の成長を見守り、自身のキャリアを発展させるために、営業職からの転機を模索するワーママたちへのアドバイスもお届けします。
営業職に立ち向かうワーママたちへ、新たな可能性と幸せなバランスの探求をサポートする手助けとなること間違いなしです。
ワーママが営業職を辞めたくなる3つの理由
理由① 仕事と家庭の両立が難しい
営業職はフレキシブルな時間帯での勤務が求められることが多く、家庭との両立が難しく感じることがありませんか？
子供の保育や学校行事、急な体調不良など、予期せぬ出来事が起きると、ストレスがもうMAXです。
理由② 営業ノルマのプレッシャー
営業職では目標達成のためのノルマが設定されることもしばしば。
ワーママである場合、そのプレッシャーはさらに大きく感じ易く大変です。
家庭の時間と仕事の効率的な使い方を両立させるのも容易ではありませんよね。
理由③ 家族との時間の不足
営業職はよく外出することが多く、長時間の移動や出張もつきものです。
これにより、家族との時間が犠牲になってしまうんです。
子供の成長や家族とのコミュニケーションが十分に取れない状況は、ワーママにとってつらい現実なんです。
ワーママが営業職を辞めたくなった時の対処法
ノルマの数字について上長に相談する
ノルマの達成が難しい場合は、上長と率直に話し合うことが重要なんです。
柔軟な対応やサポートを得ることで、少しだけストレスを軽減するかもしれません。
部署移動をお願いする
自分のライフスタイルに合った部署や職種への異動を申し出るものありかもしれません。
家族との時間を重視するためには、適切な環境に移動するのもアリです。
転職を考えてみる
もう無理って場合は、新たな職場でのスタートが必要なコトもあるかもしれません。
自分のライフスタイルや家族との時間を優先に考えることがやっぱり大切なんです。
営業職以外でワーママにおすすめの職種は？
定時に上がりやすい職種
例えば、事務職やカスタマーサポートなど、定時での退社が可能な職種はワーママにとって適している場合もありますよ。
時短勤務が可能な職種
教育関連の職種や一部のコンサルティング業界など、時短勤務が認められるなんて職場あります。
在宅で働ける職種
最近では在宅勤務が一般的になってきていて、プログラミングやデザインなどのIT関連の仕事やライティング業など、在宅で働ける職種も増えてきていますよ。
営業経験のあるワーママにおすすめの転職サイト
スミジョブ
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【3】幅広い職種を取り扱っております
リゾートバイトから工場での住み込み求人まで幅広くお仕事が掲載されているんです。
SQiL Career Agent
営業経験を活かして新たたなキャリアに挑戦するための転職サイトとして、SQiL Career Agentというサイトがあります。
このサイトは、営業経験を持つワーママ向けに、子育てとの両立がしやすい職場を提供する求人情報を多く掲載していますよ。
また、ワークライフバランスに配慮した企業との出会いをサポートし、ワーママたちが安心して転職活動を進めることができるはずです。
営業職に特化した転職エージェント・人材紹介 ｜ SQiL Career Agent (sqil-career.com)
マーキャリNEXT CAREER
「マーキャリNEXT CAREER」はデジタルセールスに特化した 転職エージェントサービスです。
デジタルセールスとは、今注目されている営業職種且つ、 市場に少ない希少人材なんです。
職種としてはインサイドセールス、フィールドセールス、 カスタマーサクセスがあります。
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業界実績多数！SaaS営業に強い転職エージェント マーキャリNEXT CAREER (mar-cari.jp)
まとめ「ワーママが営業職をしんどく感じるのは当然。環境を変えるのもひとつの手段」
ワーママが営業職を続けることが難しい理由は、時間的な制約、ノルマのプレッシャー、長時間の外出など、さまざまな要因が影響していることが分かりました。
しかし、これらの課題に立ち向かう方法も存在します。
上司や上長に相談し、働きやすい環境を整えたり、転職を検討したりすることで、ワーママたちはより充実したワークライフバランスを実現できるはずなんです。
営業職以外での職種も多く存在し、ワーママにとって理想的な選択肢が豊富にあるんです。
定時に上がりやすい職種、時短勤務が可能な職種、在宅で働ける職種など、自分のライフスタイルに合った職場を見つけることが大切ですね。
また、営業経験を持つワーママには、転職サイトを活用して新たなキャリアに挑戦することをおすすめします。
これらのサイトは、ワーママたちの特別なニーズに合わせた求人情報を提供し、成功への道を支援してくれます。
最終的に、ワーママたちは自身の状況や希望に合わせて、営業職を続けるかどうかを考えるべきなんです。
環境を変えることは、新たな可能性を開く一歩となるではずです。
ワーママたちの健康と幸福を最優先に考え、最適な選択をしてくださいね。
